В 2017 и 2018 году оборот компании выражался цифрами 2,37 млрд и 2,49 млрд евро соответственно. В процентном выражении прирост составлял по 5% ежегодно. Прошедший год побил эти достижения: продажи выросли на 6,4%, оборот достиг 2,65 млрд евро. Третий год подряд семейный концерн Viessmann заканчивает с рекордными результатами, несмотря на сложные рыночные условия.
В отдельных странах, являющихся приоритетами стратегического развития для Viessmann был достигнут двузначный процентный рост: Китай, государства Восточной и Юго-Восточной Европы, Северная Америка, а также Финляндия, Швеция, Нидерланды и Австрия.
В продуктовой линейке самый большой рост показали инновационные установки на топливных элементах Vitovalor и высокоэффективные тепловые насосы — 25% и 24% соответственно. Продажи в дивизионе «холодильные установки» выросли на 15%. «Это, в первую очередь, результат четкого формулирования корпоративной миссии и последовательной реализации нашей стратегии», — уверен профессор Мартин Виссманн, председатель правления Viessmann Group.
Создание жилых пространств для будущих поколений — такова миссия Viessmann, которую поддерживают 12300 сотрудников концерна по всему миру. «Мы все должны спросить себя: что мы можем сделать сегодня для наших детей и внуков, учитывая изменения климата? Ведь это не вопрос технологических возможностей, а вопрос воли: общественной, экономической, политической. В Viessmann мы идем по этому пути, развивая наш семейный бизнес со всей ответственностью перед будущими поколениями. Новая энергетическая политика и цифровизация дают нам самые большие возможности для этого за всю историю существования компании», — уверен Макс Виссманн, Со-CEO семейного концерна.
Уже сегодня в основе всех решений от Viessmann лежат цифровые сервисы и платформы, умная автоматика и баланс между возобновляемыми источниками энергии и использованием углеводородов. В ближайших планах — создание портфолио решений для отопления, охлаждения и вентиляции. Чтобы выполнить эти задачи, в 2019 году подразделение Viessmann Investment заключило стратегически важные партнерские и долевые соглашения со следующими компаниями:
- Kospel S. A., поставщик электрических отопительных котлов и водонагревателей из Польши;
- Etherma Elektrowärme GmbH, поставщик экологичных электрических отопительных систем из Австрии;
- Pewo Energietechnik GmbH, ведущий поставщик систем для центральных и децентрализованных систем отопления из Германии;
- LämpöYkkönen Oy, поставщик комплектующих для тепловых насосов из Финляндии;
- Digital Energy Solutions GmbH & Co KG, разработчик комплексных решений для энергоменеджмента в сфере теплои электрогенерации и транспорта из Германии.
В 2020 году — 103-м в своем развитии — Viessmann продолжит работу над трансформацией из традиционного производителя отопительных технологий в поставщика комплексных решений. Так как именно целостные энергетические цифровые системы станут играть решающую роль в ближайшем будущем.
В Viessmann готовы принять этот вызов. Организационная структура компании изменена под решение данных задач и теперь осуществляется по принципу семейного холдинга, объединяющего разные направления деятельности: отопительные и холодильные системы, промышленные системы и Viessmann Investment, VC/O и Viessmann Real Estate, а также социальные фонды Viessmann. В холдинге уверены, что именно такая структура обеспечит компании независимость и успех в долгосрочной перспективе.
2019 ГОД ДЛЯ VIESSMANN В ЦИФРАХ:
- оборот: 2,65 млрд евро (+0,16 млрд по отношению к прошлому году);
- общие продажи: + 6,4% по отношению к прошлому году;
- установки на топливных элементах: +25% по отношению к прошлому году;
- тепловые насосы: + 24% по отношению к прошлому году;
- холодильные установки: + 15% по отношению к прошлому году;
- число сотрудников: 12300 (+2,44% по отношению к прошлому году).
